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| 云浮惠安医院《医疗机构工作人员廉洁从业准则》 |
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| 阅读：573 次 日期：2025/11/2 |
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前言
为促进医疗机构及其工作人员廉洁从业，规范执业行为，弘扬新时代医疗卫生人员职业精神，引导形成风清气正的行业环境，保障医疗卫生事业高质量发展，依据国家相关法律法规及行业纪律要求，特制定本准则。全体医疗机构工作人员（含医师、护士、药学、医技及管理等人员）均应严格遵守。
核心准则（基于《九项准则》）
一、 合法按劳取酬，不接受商业提成
严禁接受药品、医疗器械、医用卫生材料等医药产品生产、经营企业或经销人员以各种名义、形式给予的回扣、提成。
严禁参加其安排、组织或支付费用的营业性娱乐场所的娱乐活动。
不得利用职务之便，通过介绍患者、开具处方、推荐检查等方式，收取“红包”或变相收取其他不正当利益。
二、 严守诚信原则，不参与欺诈骗保
严格遵守医保政策，依法依规合理使用医疗保障基金。
严禁诱导、协助他人冒名或者虚假就医、购药，伪造、变造、隐匿医疗文书、票据，骗取医保基金。
严禁分解住院、挂床住院、虚开医疗服务项目等任何形式的骗保行为。
三、 规范诊疗行为，不实施过度诊疗
严格遵守诊疗规范，坚持合理检查、合理治疗、合理用药。
不得以经济利益为目的，开具不必要的检查、治疗或药品，增加患者负担和医保基金支出。
遵循医学伦理和药品临床应用指导原则，保障患者用药安全。
四、 遵守工作规程，不违规接受捐赠
依法依规接受与本单位业务相关的、符合规定的社会捐赠资助。
严禁将接受捐赠资助与采购商品（服务）挂钩，严禁接受附有影响公平竞争条件的捐赠资助。
严禁企业或个人以捐赠资助名义进行利益输送，工作人员不得私自接受捐赠。
五、 恪守保密准则，不泄露患者隐私
严格保护患者隐私和个人信息，严禁在非诊疗需要、未经患者同意的情况下泄露患者资料。
不得以任何形式非法买卖、提供或者公开患者的个人信息和医疗数据。
妥善保管涉及患者隐私的病历、影像等资料。
六、 维护诊疗秩序，不破坏就医公平
坚持平等就医原则，对待所有患者一视同仁，不得利用职务之便“插队”或为他人谋取优先就诊等不正当便利。
严禁利用号源、床源、紧缺药品资源等医疗资源进行牟利。
内部人员应带头维护正常医疗秩序，杜绝“关系户”、“人情号”。
七、 共建和谐关系，不收受患方“红包”
严禁以任何形式索要、收受患者及其亲友的“红包”、礼金、有价证券、支付凭证和贵重礼品。
对于当时无法拒收的“红包”，应在规定时间内上交单位指定部门，并及时向患者说明。
应通过精湛技术和优质服务赢得信任，构建和谐医患关系。
八、 保持利益回避，不牟取转介红利
严禁安排患者到本单位以外的指定地点购买药品、医疗器械、保健食品等，并从中牟取好处。
不得利用工作之便，介绍患者到其他医疗机构就诊以获取“介绍费”、“转诊费”等。
严格遵守利益冲突回避原则。
九、 维护职业形象，不投身违规统方
严禁利用任何途径和方式，为商业目的“统方”（统计医师个人及临床科室有关药品、耗材的用量信息）。
不得为医药营销人员统计提供便利，从中牟利。
加强医院信息系统管理，防范数据泄露，严禁非法获取、出售或提供医药信息服务。
监督与责任
主体责任：医疗机构主要负责人是本机构廉洁从业管理的第一责任人。各科室负责人应履行“一岗双责”，抓好本科室的准则落实。
学习教育：医疗机构应定期组织全体工作人员进行廉洁从业准则的学习和教育，确保人人知晓、人人遵守。
监督考核：将遵守本准则的情况纳入工作人员年度考核、医德考评与评优评先的重要内容。
违规处理：对于违反上述准则的人员，将视情节轻重，依据《执业医师法》、《护士条例》、《事业单位工作人员处分暂行规定》等法律法规及单位规章制度，给予批评教育、取消评优、党纪政务处分、暂停执业直至吊销执业证书等处理；涉嫌犯罪的，移送司法机关依法处理。
举报渠道：医疗机构应设立并公开廉洁从业监督举报电话和邮箱，畅通社会监督渠道，对实名举报应及时核查并反馈。
本准则自发布之日起施行，全体工作人员须以此为镜，时刻自省，坚守底线，共同维护医疗行业的圣洁与尊严。
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